PROGRAMME DE FORMATION PROFESSIONNELLE POUR CAMIONNEURS DÉBUTANTS Renseignements à l’intention des étudiants Admissibilité Comment présenter une demande Formulaire d’admission et     accord de financement (PDF) Entreprises de camionnage     participantes (assurées en     vertu des S.G.S.) Écoles de conduite de     camions accréditées Brochure sur le programme (PDF) Renseignements à l’intention des clients des S.G.S. Présentation du programme   Cours à l’école de conduite   Formation en cours d’emploi   Mentorat en cours d’emploi   Emploi Le rôle de votre entreprise Comment participer Comment parrainer des candidats Livret pour les entreprises de     camionnage assurées en vertu     des S.G.S. (PDF, 2 Mo –     en anglais seulement) Formulaire Formulaire d’admission et     accord de financement (PDF) Liens Manitoba Trucking Association Emploi Manitoba S.G.S.

Programme de formation professionelle pour camionneurs débutants > Clients des S.G.S.

Le programme

En tant qu'entreprise de transport routier qui exerce ses activités au Manitoba, vous savez déjà que le recrutement de conducteurs professionnels qualifiés de classe 1 représente tout un défi.

C’est la raison pour laquelle nous proposons le Programme de formation professionelle pour camionneurs débutants. Nous voulons contribuer à répondre à la demande croissante de conducteurs qualifiés en formant une nouvelle génération de conducteurs de classe 1, niveau débutant, selon les normes nationales.

Voici comment ce programme fonctionne

• Veuillez communiquer avec l’administrateur du programme pour demander que votre entreprise y participe. Une fois sa participation approuvée, votre entreprise sera inscrite sur la liste des clients des S.G.S. participants et elle pourra commencer à parrainer des candidats.
• Les demandes des candidats seront examinées par l’administrateur du programme. Une fois que la demande d’un candidat aura été approuvée, celui-ci pourra commencer à communiquer avec les entreprises clientes des S.G.S. participantes.
• Vous examinez le dossier de candidature de votre candidat potentiel, ce qui constitue un outil supplémentaire pour vous aider dans votre processus de sélection.
• Vous choisissez le ou les candidat(s) que vous souhaitez parrainer pour la formation en cours d’emploi et pour le ou les poste(s) à pourvoir.
• Nous finançons les frais de formation de votre candidat dans une école de conduite approuvée dans le cadre du programme.
• La personne en formation s’engage à travailler comme conducteur de camion dans votre entreprise pendant une période de deux ans au moins.
• Une fois qu’elle a terminé le programme, vous bénéficiez des services d’un conducteur professionnel qui a été formé selon les normes nationales et pour les besoins spécifiques de votre entreprise.

Le Programme de formation professionelle pour camionneurs débutants, a été préparé et financé par la Société d'assurance publique du Manitoba. Il a également bénéficié de l’apport des membres de l’industrie du transport routier de la région et de la Manitoba Trucking Association.

La Société d’assurance publique du Manitoba s’emploie à soutenir ses clients des S.G.C. et le secteur du transport routier manitobain.

Le programme

La clé de la réussite de ce programme est un processus complet de formation et d’emploi en quatre étapes. Il associe formation intensive, formation en cours d’emploi et mentorat, méthode qui s’est avérée efficace pour la formation de conducteurs professionnels.

Première étape : Les cours dans une école de conduite

Selon le ratio étudiants / instructeurs, les étudiants suivent de 240 à 320 heures de cours en classe, en laboratoire et en cabine dispensés par une école de conduite accréditée et comprenant :

• 80 heures d’enseignement en classe
• 40 heures d’enseignement en laboratoire, un minimum de 20 heures de formation portant sur l’inspection pré-trajet du véhicule et les freins à air comprimé et 20 heures d’observation
• 120 heures de formation en cabine dont un minimum de 60 heures derrière le volant et 60 heures d’observation

À ce stade, le candidat recevra un certificat attestant qu’il a terminé sa formation. Il possèdera alors les connaissances de base et sera en mesure de travailler sous la supervision ou avec l’assistance d’une autre personne.

La Société de l’assurance publique du Manitoba finance les frais de formation de cette partie du programme pour les candidats qualifiés.

Le conducteur est maintenant prêt à suivre une formation en cours d’emploi.

Deuxième étape : La formation en cours d’emploi

À titre de parrain de l’apprenti, votre entreprise lui offre, sur une période de trois mois, 240 heures de formation individuelle en cours d’emploi derrière le volant et un emploi rémunéré.

À ce stade, le candidat sera capable la plupart du temps de s’acquitter seul et correctement de ses tâches.

Troisième étape : Le mentorat en cours d’emploi

Votre entreprise lui offre ensuite six autres mois de mentorat en cours d’emploi avec salaire.

Une fois que ce volet du programme est terminé, le candidat reçoit son certificat du Programme de formation professionelle pour camionneurs débutants.

Il est maintenant prêt pour son emploi de conducteur.

Quatrième étape : L’emploi

À ce stade, l’apprenti a acquis les compétences requises pour travailler seul et connaît assez votre entreprise pour le faire de manière productive. Il passera les 15 derniers mois du programme au service de votre entreprise.